中国茉莉花革命: 香港“专才引进”成央企海外公司腐败之门

中国茉莉花革命

2015-12-18

香港“专才引进”成央企海外公司腐败之门

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中纪委要从央企海外公司入手,从另一途径对央企的贪腐进行开刀手术,其中包括中石化香港公司。央企海外公司贪腐问题严重,除了远离中枢“山高皇帝远”之外,尤其是香港的公司,更因为独特的地缘政治等原因,成为央企“藏污纳垢”之地。对央企香港公司进行彻底整治,势所必然。

中石化香港前董事长张国强将成中纪委撬开央企腐败又一工具

接近中纪委的知情人士指,当前国有企业特别是央企,在用人方面普遍存在严重的裙带关系和近亲繁殖,因而一旦发生腐败,十有八九是窝案。仍以中石化来说,从总公司到下面各分公司,关键岗位往往被各位领导的公子、公主、儿媳、驸马以及秘书党把持,尤其最有油水的一些单位,如联合石化、国际事业、化工销售、香港公司,最为为突出。

而香港公司还有一个特别点,因为香港是特区,香港身份相对于内地更为自由,甚至可以豁免于内地的刑法,故曾经是无数太子党、官二代、富二代们追逐的目标。不少央企香港公司就利用香港政府的“专才引进计划”,打着专才引进的幌子,将一拨又一拨上级领导的子女、亲属“引进”到香港公司,使他们成为香港人,从而更利于他们贪腐。

中石化高层贪腐黑幕远没有揭开

例如现已被中纪委收押的中石化香港公司前董事长张国强,2007年他从中石化广东分公司经理任上奉派到香港,出任香港公司经理时,带来一位当时只是普通科员的叶洪,不到6年时间叶竟爬到副司局级位置,原因很简单,因为张国强把叶安排主管人事,专门为张组建小圈子。

叶洪在张国强授意下,利用香港政府“专才引进计划”这个途径,以及香港入境事务处对央企专才引进往往“网开一面的便利,为中石化总公司近百名领导的子女,以及张国强的亲朋好友、私人关系来港工作大开绿灯,使这些人合法获取定居香港的身份。
知情者向博闻社指,这些通过中石化香港公司获得香港身份的人中,不少是中石化高层,包括党组成员和司局领导的亲属子女,这样就把这些领导及其子女都串在了一起,张国强借此为所欲为,大肆敛财。叶洪本人也经此打通了升官管道,被叶重金收买的中石化人事部原姓张处长,居然也高升为联合石化的党委书记。

中银香港是央企之一

中纪委知情者指,中纪委很情楚央企海外(特别是香港公司)利用香港政府专才引进政策的便利,进行另类腐败的做法,曾三令五申禁止领导干部利用权职在自已管辖的部门单位,安插自已的子女和亲朋,中央有关部门也下过文件,禁止公派驻港干部领取香港身份证。

本社获悉,香港回归初期,中央规定派驻港工作人员留港时间不能超过7年,以免他们申请成为永久居民 (因香港法律住港满七年可获香港永久居民),六年后要调回内地。但这一政策自2013年开始放松,因应香港的新形势,当局允许和鼓励中资机构管理层让他们的子女来港读书,并获取香港永久居民身份。

上述做法与央企香港公司透过专才引进计划,大事将内地居民引入香港一样,其背后有一个不可告人的目的,就是要改变香港原有的人口结构,香港立法会议员对北京新做法感哗然及愤怒。新同盟范国威直斥北京“好赤裸裸地介入香港内部事务”,利用“殖民”政策“沟淡”真正本地港人,以求“赤化”香港。

华润前董事长宋林去年已落马但贪腐内幕仍未爆光

“令高层意想不到的是,在大阴谋的下面又掩藏着小单位和个人的小阴谋,成为一些央企利用香港身份搞腐败的借口。但是这种腐败不可能长久,因为人事腐败是所有腐败行为中,最容易招惹民愤的,中纪委决不会坐视无睹。”知情者这样说。

资料显示,内地官方背景的驻港企业大大小小有4000多家,其中包括近百家国家级央企驻港分公司、30多家省、市、自治区级驻港窗口企业等,这些公司企业不但在香港的经济生活地位彰显,对香港的政治发展也日益重要。

来源:博闻社



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